{"id":7157,"date":"2020-12-17T11:25:11","date_gmt":"2020-12-17T11:25:11","guid":{"rendered":"https:\/\/tugelapeople.com\/uber-uns\/unsere-geschichte\/"},"modified":"2024-04-16T12:06:59","modified_gmt":"2024-04-16T12:06:59","slug":"unsere-geschichte","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/tugelapeople.com\/de\/ueber-uns\/unsere-geschichte\/","title":{"rendered":"Unsere Geschichte"},"content":{"rendered":"

\"2012\"<\/p>\n

Tugela People war der erste Implementierungspartner von Fairsail<\/a>\u00a0\u2013 einer cloudbasierten HRIS-L\u00f6sung, die es Unternehmen erm\u00f6glicht, ihre Mitarbeitenden einzubinden und ihnen attraktive Leistungen zu bieten. Tugela People entwickelte sich zu Fairsails f\u00fchrendem Partner und implementierte bis 2017 einen gro\u00dfen Teil der Fairsail-Kundensysteme auf der ganzen Welt.<\/p>\n

\"2018\"Fairsail wurde von Sage Group PLC. \u00fcbernommen und in Sage People<\/a> umbenannt. Tugela People blieb der einzige Partner, der sich auf den Support von Sage People Implementierungen konzentrierte.<\/p>\n

Tugela People expandierte weiter und gr\u00fcndete zwei neue Abteilungen\u00a0\u2013 Professional Services<\/a> und Managed Services<\/a>\u00a0\u2013 und erhielt au\u00dferdem die Zertifizierung f\u00fcr die Durchf\u00fchrung von Schulungen<\/a> zu Sage People.<\/p>\n

Dies erm\u00f6glichte es Tugela People, die\u00a0 Sage People Serviceleistungen f\u00fcr Kunden in den Bereichen Implementierung<\/a>, Schulungen<\/a>, Projektmanagement<\/a> und Support nach der Implementierung durch die Abteilung Managed Services zu erweitern.<\/p>\n

\"2019\"Tugela People wollte sein Systemangebot erweitern und neue Partnerschaften<\/a> eingehen, um mehr Autonomie zu erlangen und Unternehmen die besten HR- und Payroll-L\u00f6sungen anbieten zu k\u00f6nnen.<\/p>\n

Wo stehen wir heute?<\/strong><\/h2>\n

Unser dynamisches Team von Beratern und Mitarbeitenden verf\u00fcgt \u00fcber umfangreiche internationale Erfahrung im Personalwesen sowie fundierte Technologiekenntnisse. Unser Spezialgebiet ist sowohl die Pr\u00fcfung, Weiterentwicklung und Gestaltung von Prozessen als auch die Implementierung von mitarbeiterorientierten, cloudbasierten HR- und Payroll-L\u00f6sungen auf globaler Ebene. Mit \u00fcber 170 erfolgreichen Implementierungen und einem starken Kundenstamm bieten wir flexible und kosteng\u00fcnstige Serviceleistungen zur Implementierung. Unser umfassendes Angebot wird durch ein engagiertes Managed Services Team erg\u00e4nzt, das die nahtlose Umsetzung und Weiterentwicklung der gew\u00e4hlten Systeme entsprechend den Anforderungen Ihres Unternehmens und Ihrer Mitarbeitenden sicherstellt.<\/p>\n

Der Erfolg, den wir seit unserer Gr\u00fcndung genie\u00dfen, ist ein Beleg f\u00fcr unser Motto:<\/p>\n

\u201eWir sind ein zuverl\u00e4ssiges Team\u00a0\u2013 <\/span><\/strong><\/p>\n

klein genug, um uns zu k\u00fcmmern, gro\u00df genug, um zu liefern.\u201c<\/span><\/strong><\/p>\n

In engem Austausch mit unseren Kunden arbeiten wir mit einem beratenden, partnerschaftlichen Ansatz sowie bew\u00e4hrten Methoden. So k\u00f6nnen wir erstklassige, mitarbeiterorientierte HR- und Payroll-L\u00f6sungen bereitstellen, die auf Ihre individuellen Bed\u00fcrfnisse zugeschnitten sind.<\/p>\n

Anmerkung des Gr\u00fcnders:<\/h2>\n

\"Thomas<\/p>\n

 <\/p>\n

\u201eIch habe 20 Jahre lang im Personalwesen gro\u00dfer multinationaler Unternehmen gearbeitet. Dabei habe ich in gro\u00dfem Umfang Kenntnisse \u00fcber die Auswahl der idealen Personall\u00f6sung sowie die richtigen und falschen Wege zu deren Implementierung gesammelt. Tugela People wurde aus dem Wunsch heraus gegr\u00fcndet, diesen Erfahrungsschatz zur erfolgreichen Planung, Implementierung und Verwaltung einer HR-L\u00f6sung f\u00fcr mittelst\u00e4ndische Unternehmen weiterzugeben.<\/em><\/p>\n

Mittelst\u00e4ndische Unternehmen (zwischen 50 und 5000 Mitarbeitende) haben in der Regel \u00e4hnliche Anforderungen an ein Personalsystem wie gro\u00dfe Konzerne, mit vergleichbarer Komplexit\u00e4t, aber in kleinerem Ma\u00dfstab. Sie ben\u00f6tigen eine einfache, flexible und skalierbare L\u00f6sung, die leicht zu implementieren und zu verwalten ist und bei Bedarf auch die einer internationalen Belegschaft inh\u00e4rente Komplexit\u00e4t bew\u00e4ltigen kann.\u201c<\/em><\/p>\n

Thomas Schilling,\u00a0 Gr\u00fcnder und kaufm\u00e4nnischer Leiter<\/b><\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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